第三十三章 团队招工计划 (第1/2页)
大唐贞观十五年，夏，宝象国往西三十里，某山间野店，午时。
整改的事还没消化完，新的麻烦就来了。
那天中午我们在野店歇脚，我照例点了四份素面、一碟咸菜、一壶茶。面还没端上来，青鸟就扑棱棱落在窗台上，脚上绑着一卷黄绸——又是灵山项目办的文件。
拆开一看，抬头写着《关于开展巡察整改“回头看“工作的通知》。正文大意是：项目办近期对西游取经团队开展了专项巡察，发现了一些问题，为巩固整改成效，现决定开展“回头看“工作。要求团队结合此前各站行程事故，深入剖析问题根源，形成自查报告，问题篇幅不得少于总篇幅的三分之一。
我拿着通知坐在桌边看了三遍。第一遍数了数“回头看“三个字出现了几次——七次。第二遍算了算“问题篇幅不少于三分之一“的要求——一份自查报告少说三千字，三分之一就是一千字的问题。第三遍想的是——上一站莲花洞还没打，下一站妖怪已经在路上了，现在又要抽人搞回头看。
“老沙，你脸咋又白了？“二师兄端着面碗问我。
“项目办发文了。要搞整改回头看。“
“回头看啥？“
“看之前的问题。“
“之前有啥问题？“
“多了去了。文牒漏章、伙食超标、猴子请假手续不全、我查唐僧肉的事、土地公举报学习月效率低、巡察期间招待费超支——随便列列就能凑够一千字。“
二师兄低头吃面，不问了。师父放下筷子接过通知看了一遍，沉默了一会儿，开口的时候声音很平静：“悟净，为师觉得眼下有两件事要同时处理——一是前面莲花洞的金角银角，据说他们手里的葫芦收人很厉害。二是项目办的这个回头看。人手不够，你怎么看？“
“招人。“我说。
“招什么人？“
“编外人员。临时的，不用上编制，按日结算工钱，干完活就走。主要任务——分担后勤和文书工作。打仗的事还是我们四个人负责，但跑腿、采买、记台账、写自查报告这些事，可以交给临时工干。“
师父想了想：“天庭能批吗？“
“能。写个请示报告，说明理由和用工期限，报项目部审批。流程上讲得通。“
“那谁写请示报告？“
我看着师父。师父看着我。大师兄在树上闭着眼，二师兄在低头吃面。
“……我写。“我把那卷黄绸收进怀里，“师父您帮我按个手印就行。“
那天下午我蹲在野店角落里写请示报告。纸是找店老板借的草纸，笔是我自己的秃头笔，墨是用茶水化开的炭灰。标题写了《关于西游取经团队增补编外临时人员的请示》。
正文分了三段。第一段说明当前人手不足的具体情况——取经团队现有编制四人一马，面对妖怪作战时需要全员投入，同时应对项目办“回头看“自查报告的撰写、台账整理、物资采买等非作战任务时，现有人员无法兼顾。第二段说明拟增补人员的基本条件——吃苦耐劳、识字优先、不招惹是非、不泄露项目信息。第三段说明用工期限——初定一个月，视“回头看“工作完成情况可提前结束或适当延长，薪酬按天庭编外人员日薪标准执行，从取经团队公账列支。
写完第三段的时候我停下来数了数。加上前面的开头和结语，总计约九百字。问题篇幅还差一点。我翻了翻前面的行程记录，把“文牒漏章““伙食超标““猴子缺勤““唐僧肉事件“四个问题各列了一小段，凑够了一千二百字的问题篇幅，搁在第二段和第三段之间。
重新誊抄一遍之后，我把纸递给师父：“师父，您按个手印就行。“
师父按了手印。我又把纸递给大师兄：“大师兄，你签个名，作为作战主力确认人手不足的实情。“
大师兄从树上翻下来，拿过纸看了一眼，在我列的那四条“问题“上停了一下，然后签了名。签完把纸递回来，难得说了句：“老沙，你这份报告写得比那两万三千字的
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